Anabela Teixeira
RH
estratégico
com visão
humana.
Estruture pessoas, processos e liderança para crescer com clareza, confiança e resultados.
RH
Soluções em RH
que fortalecem
o seu negócio.
Recrutamento inteligente, cultura organizacional e liderança positiva para equipas mais alinhadas.
Nem toda
contratação
começa pelo
currículo.
A análise comportamental ajuda a escolher pessoas certas para o lugar certo.
ANABELA TEIXEIRA
RH ESTRATÉGICO PARA EMPREENDEDORES E PMES
Sobre mim
Sobre mim.
Sou a Anabela Teixeira e há 20 anos que trabalho com pessoas e equipas. No fundo é isto que sei fazer bem: pegar num grupo e torná-lo numa equipa que funciona mesmo.
Sou licenciada por uma das universidades mais conceituadas do Porto, pós-graduada em Gestão de Recursos Humanos e tenho doutoramento em Análise Comportamental. Mas grande parte do que sei aprendi no terreno. Passei por empresas como a Sonae e a Leroy Merlin, em funções ligadas à gestão de equipas e líderes, e trabalhei em França e na Suíça, onde tive de dominar legislações laborais e sistemas de payroll muito diferentes dos nossos.
Hoje desenvolvo a área de Recursos Humanos no Grupo JCGM e acompanho empreendedores e PMEs de vários setores. O que me distingue é a prática. Não me fico por um diagnóstico bonito guardado numa gaveta: desenho a solução, meto as mãos na massa e acompanho até haver resultado.
Se há coisa pela qual sou reconhecida é por construir equipas de alta performance. Equipas alinhadas, com vontade e prontas para crescer ao ritmo do negócio.
Se queres uma equipa que puxe o negócio para a frente em vez de o travar, é sobre isso que trabalhamos juntas.
Esperar o
problema
aparecer sai
mais caro.
Com estrutura, clareza e processo, a sua equipa cresce com mais segurança.
Pessoas certas.
Processos claros.
Resultados
consistentes.
Liderança positiva e cultura forte transformam negócios.
Não precisa
de liderar
sozinho.
Apoio estratégico para recrutamento, equipas e crescimento sustentável.
Como posso ajudar a sua empresa
- Recrutamento
Inteligente
As pessoas certas para cada lugar, escolhidas com critério e não à sorte.
- Análise
Comportamental
Leio perfis e comportamentos para colocar cada pessoa onde rende mais.
- Liderança
Positiva
Formo líderes que puxam a equipa para cima, com clareza e firmeza.
- Cultura
Organizacional
Uma cultura forte e vivida todos os dias, que segura o talento e dá rumo à equipa.
- Payroll
e processos
Salários, obrigações e processos de RH tratados com rigor e a tempo.
- Soft skills e
Desenvolvimento
Formação prática que faz a equipa crescer em competências humanas e técnicas.
Pessoas certas, processos claros e liderança positiva para negócios mais fortes.
ANABELA TEIXEIRA
RH ESTRATÉGICO PARA EMPREENDEDORES E PMES
